あっという間に師走となったという感覚でおります。
ことり社会保険労務士事務所の藤野です。

今年を振り返ってみますと、3月に長く取り組んでいた年金関係の行政窓口の協力業務を卒業して、労務関係業務に力を注いだ年となりました。社労士会関係では、医療労務コンサルタントとして、医師の働き方改革（2024年4月制度施行）の病院の取り組みについての現状把握の業務に携わらせて頂きました。
強みである年金業務では、遠方からのご依頼や初めてのケースも取り扱わせて頂いたので、引き続き労務も年金もと欲張りに取り組んでいきたいと思います。社労士の守備範囲はとても広範囲で、一見、離れて見える分野の知識と知識が結びついて、最適解が導き出せるということも少なくないと思っています。また、社労士範囲以外の税務や法務、経営、業界知識に関して知っていないと経営者さんから本当の意味で信頼して頂くのは難しいかなと感じています。まだまだ長い（と思っている）職業人生なので、たくさんの知識と経験の引き出しを増やして、関与させて頂いた方々のお役にたてるようにしていきたいと思っています。

ということで、これからの抱負のようなことを書いてみたところで。
年末年始休業のお知らせです。

12月27日（月）～1月4日（火）までは、新規でのお問合せ等の返信等の対応についてはお休みさせて頂きます。

年末年始はリフレッシュと自己研鑽の時間に充てたいと思います。
休業中頂いたお問合せの返信は、5日以降にさせて頂きます。
引き続きよろしくお願い致します。